為切實(shí)落實(shí)西北局“主動(dòng)作為”“真情服務(wù)”和“規(guī)章靠前宣貫”工作要求，甘肅監(jiān)管局在疫情防控和安全監(jiān)管雙重壓力下，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，統(tǒng)籌抓好疫情防控和安全監(jiān)管工作，為運(yùn)行安全平穩(wěn)保駕護(hù)航。

  11月11日，甘肅監(jiān)管局組織轄區(qū)航空運(yùn)輸公司、通航公司、機(jī)場(chǎng)公司、空管等重點(diǎn)單位，采取視頻方式開(kāi)展了規(guī)章宣貫，解讀了《民航安全從業(yè)人員工作作風(fēng)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)指南》，轄區(qū)內(nèi)外共24家單位，300余人次參加了宣貫會(huì)議。

  宣貫會(huì)上，甘肅監(jiān)管局監(jiān)察員介紹了民航安全從業(yè)人員工作作風(fēng)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)指南的修訂背景、各關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)較上版的變化、安全作風(fēng)建設(shè)與安全管理工作的關(guān)系、安全作風(fēng)建設(shè)與安全文化建設(shè)的關(guān)系。通過(guò)復(fù)盤(pán)典型案例，舉例解讀了作風(fēng)問(wèn)題的識(shí)別方法，強(qiáng)調(diào)了作風(fēng)建設(shè)的重要性和各單位的工作職責(zé)。

  會(huì)議強(qiáng)調(diào)了安全從業(yè)人員工作作風(fēng)建設(shè)對(duì)民航長(zhǎng)治久安具有重大意義。各單位要將作風(fēng)建設(shè)工作有機(jī)融入安全管理全過(guò)程，在嚴(yán)格執(zhí)行新版指南要求的基礎(chǔ)上，就做好疫情防控下的安全工作提出五點(diǎn)工作要求。一要抓政治站位，壓實(shí)主體責(zé)任，持之以恒筑牢疫情防控下的飛行安全，將民航局、西北局各項(xiàng)工作要求落實(shí)到實(shí)處，克服麻痹思想、厭戰(zhàn)情緒、僥幸心理、松勁心態(tài)，以大概率思維應(yīng)對(duì)小概率事件，以確定性措施應(yīng)對(duì)不確定因素，慎終如始切實(shí)抓好疫情防控下的飛行安全；二要抓組織管理，健全完善作風(fēng)建設(shè)工作機(jī)構(gòu)，將作風(fēng)建設(shè)工作列入本單位安全管理重要議事日程，常態(tài)化納入定期安全形勢(shì)分析；三要抓制度體系，建立健全覆蓋全面、操作性強(qiáng)的作風(fēng)建設(shè)系統(tǒng)工作機(jī)制，用制度打造良好的企業(yè)安全文化，使員工入腦入心，成為思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)；四要抓法定自查，以法定自查為基本手段加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)工作的閉環(huán)管理，對(duì)照建設(shè)指南中的檢查單，梳理法定自查項(xiàng)目，制定作風(fēng)建設(shè)工作年度檢查計(jì)劃和工作檢查單，形成可持續(xù)工作機(jī)制；五要抓績(jī)效管理，將安全作風(fēng)建設(shè)考核作為安全績(jī)效考核的一部分，細(xì)化績(jī)效指標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)、改進(jìn)措施，納入績(jī)效考核體系一體化管理。

  各單位要通過(guò)危險(xiǎn)源識(shí)別、隱患排查、安全整頓、內(nèi)部審核、專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)、法定自查、安全報(bào)告、事件調(diào)查等途徑識(shí)別安全作風(fēng)問(wèn)題，采取安全宣傳、教育培訓(xùn)、主動(dòng)報(bào)告、文化建設(shè)、系統(tǒng)改進(jìn)等方式，不斷推動(dòng)一線人員優(yōu)良安全作風(fēng)養(yǎng)成和業(yè)務(wù)能力提升，逐步實(shí)現(xiàn)安全作風(fēng)建設(shè)的常態(tài)化、制度化、長(zhǎng)效化。